La presidenta del bloque de concejales de la UCR, María Teresa Celada, presentó un proyecto de ordenanza para el pago de un bono compensador salarial extraordinario por única vez a los trabajadores de la Municipalidad de Resistencia.
La iniciativa establece que el pago será equivalente al importe de un salario mínimo vital y móvil y destinado a trabajadores municipales de planta permanente, contratados, retirados, jubilados y pensionados. Deberá ser abonado antes del 31 de diciembre de 2022.
La propuesta tiene como objetivo “equiparar las diferencias por el desastre inflacionario que está atravesando nuestra provincia”. “Nuestros empleados municipales perciben hoy en día sueldos por debajo de la línea de pobreza, sobre todo las categorías más bajas, es por eso que el bono se vuelve una necesidad urgente”, sostuvo Celada.
La edil recordó que la canasta básica sufrió un incremento superior al promedio y los “empleados municipales no han percibido los aumentos necesarios en sus sueldos”. “En septiembre solo los alimentos treparon un 6,7%, por encima del nivel general de inflación. De hecho, tal como informó el INDEC el viernes, en términos interanuales el rubro creció 86,6%. “Esta situación es preocupante, de acuerdo a relevamientos privados, la tendencia continuará”, dijo.
Por último, Celada aseguró que “actualmente el Departamento Ejecutivo Municipal se encuentra en posición de otorgar este bono a los trabajadores municipales activos y pasivos, por lo que debería plantearse llevarlo a cabo”.
